厦门市职业介绍服务中心“组织设计及薪酬绩效”项目

2019-07-29

为深化行政体制改革，推动国有资本优化配置，实现国有资产保值增值，根据《厦门市机关事业单位所办企业清理工作方案》（厦府办【2018】1号）文件精神，厦门市人力资源与社会保障局将所属事业单位办理的5家企业成建制划转厦门国贸控股集团有限公司，厦门市职业介绍服务中心为其中一家。

在新体制新形势下，为建立以市场为导向的岗效能（岗位、绩效、能力）一体化的人力资源管理核心机制，充分激发各级员工的积极性和创造性，提升企业的战略执行力，进而支撑各项业务的持续发展，职介中心特委托南强同科就组织设计及薪酬绩效体系进行优化设计，项目于2019年7月25日正式启动。